“Ανάσα” στο ζήτημα της απασχόλησης των εγκύων εργαζομένων και επαγγελματιών, δίνει πρόταση της Ένωσης Επαγγελματιών Αισθητικών Β. Ελλάδος

Του Γ.Κατσιάνη

Μια πρωτοποριακή πρόταση στο ζήτημα της απασχόλησης των εγκύων εργαζομένων και επαγγελματιών, κατέθεσε η Ένωση Επαγγελματιών Αισθητικών Βορείου Ελλάδος (Ε.ΕΠ.Α.Β.Ε.).

Ειδικότερα, με επιστολή της προς την υφυπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Άννα Ευθυμίου, η διοίκηση της Ε.ΕΠ.Α.Β.Ε. προτείνει να θεσπιστεί ένα ειδικό πρόγραμμα επιδότησης θέσεων εργασίας μέσω της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.), με καθολική εφαρμογή σε όλες τις περιφέρειες της χώρας.

“Η επιδότηση να ενεργοποιείται αυτοδικαίως με την υποβολή σχετικής ιατρικής βεβαίωσης από τον επιβλέποντα ιατρό της εγκυμονούσας, χωρίς την απαίτηση πλήρωσης πρόσθετων προϋποθέσεων ή αξιολογικών κριτηρίων”, τονίζει μεταξύ άλλων στην επιστολή της η Ένωση Επαγγελματιών Αισθητικών και προτείνει η διάρκεια της επιδότησης να είναι “κατ’ ελάχιστον 24 μήνες, καλύπτοντας το σύνολο της περιόδου κατά την οποία η εγκυμονούσα τελεί σε κατάσταση αδυναμίας πλήρους ή ουσιαστικής απασχόλησης, εξαιτίας της εγκυμοσύνης, του τοκετού και της φροντίδας του τέκνου”.

Υπέρ της εφαρμογής του επιδοτούμενου προγράμματος για τις έγκυες εργαζόμενες και επιχειρηματίες τάσσεται η Ομοσπονδία Επαγγελματιών και Εμπόρων νομού Θεσσαλονίκης (ΟΕΕΘ), η οποία με επιστολή της προς την κ. Ευθυμίου χαρακτηρίζει το ζήτημα “υψίστης σημασίας”.

“Είμαστε βέβαιοι ότι με την ιδιαίτερη ευαισθησία που σας διακρίνει, θα επιληφθείτε άμεσα της επίλυσής του ζητήματος, προκειμένου να αποφευχθούν περαιτέρω δυσμενείς επιπτώσεις για τους επαγγελματίες”, καταλήγει η επιστολή της ΟΕΕΘ.